Arbetslösheten bland ungdomar har varit rekordhög det senaste året. Genom två halländska jobbprojekt, som delvis finansieras av Europeiska socialfonden, ska unga få en skjuts ut i arbetslivet.

Region Halland ligger i startgroparna med projektet ”Karriär i Halland” som går ut på att etablera 300 arbetslösa ungdomar på arbetsmarknaden och samtidigt ge enmansföretagare chansen att prova på rollen som arbetsgivare.

– Dörren till arbetsmarknaden är mer låst för ungdomar i dag än för 10–15 år sedan. Det är svårare att få en första anställning, säger projektledaren Carina Ejdelind.

Arbetet är inriktat på att ge ungdomar praktik i solo- och fåmansföretag eller i branscher med framtida rekryteringsbehov. Deltagarna ska även utbildas i entreprenörskap.

– Vår tanke är att ha tydliga uppdragsbeskrivningar för praktiken i dialog med företagen och utifrån ungdomarnas kompetens och erfarenheter. Det kan till exempel vara att ett företag behöver ungdomsanpassa sin webbsida.

Förutom Region Halland är Hallands sex kommuner, Företagarna och Arbetsförmedlingen delaktiga.

Sökandet efter praktikplatser är i gång och i april ska de första 20–25 deltagarna gå en fyra veckor lång introduktionsutbildning.

Målsättningen är att 70 procent av ungdomarna ska få jobb, praktikplats eller påbörja längre studier under projektets gång.

– Vi tror att många ungdomar går på räls när de kommer ut i företagen, medan andra kan behöva backas upp på vägen, säger Carina Ejdelind.

Ett projekt som redan har skapat en hel del jobbtillfällen för ungdomar är ”Ung i fokus”, som startades av Halmstads kommun våren 2008.

Målgruppen är unga personer mellan 18 och 24 år som har försörjningsstöd och 16–20-åringar som inte fullföljt gymnasiet.

– Det handlar väldigt mycket om att bygga ett nätverk gentemot företag och att man kan presentera ungdomarna på ett bra sätt, säger Marina Zivojinovic på Halmstad kommuns arbetsmarknadsenhet.

Satsningen har fallit väl ut trots motvinden på arbetsmarknaden. Hittills har 335 ungdomar deltagit, av dessa har 56 procent gått till jobb, studier eller insats på arbetsförmedlingen.

– Vi har lyckats få väldigt många motiverade och har fått fantastisk fin respons från ungdomarna.

Under projektets tre år är målet att stärka 520 ungdomars ställning på arbetsmarknaden. Men det handlar inte bara om att få ut dem i jobb.

– Ungdomarna ska ha upplevt förbättrad livssituation och en starkare tilltro till sin egen förmåga, säger projektledaren John Nelander.